职场故事的分享、职场经验的交流，已经成为新型互联网社交平台最吸引人的体验之一。最近一段时期以来，国内知名的实名制职场社交平台--脉脉发起了以“在明星公司工作是一种什么体验”为主题的问答活动。包括BAT在内的互联网明星企业，以及国家电网、中国电信、中国移动、中国建筑、恒大集团、华为、碧桂园等大型企业的员工都积极参与，至今已经贡献了超过1千篇问答，这些真诚而接地气的体验分享，得到了7万多人次的点赞，影响非常广泛。 　　作为央企、又是知名的运营商，中国电信的工作环境怎么样?职业发展前途如何?这是职场人士都很想了解的，来自中国电信北京分公司的贾馨蕊在脉脉平台上的回答迅速引起了大家的关注。

发展空间大，压力也大

贾馨蕊在中国电信北分的职位是互联网行业客户经理。在这个岗位上她已经做了将近一年的时间，这位翻译出身的客户经理对中国电信这个央企的切身体验是“这里可不是吃闲饭的地方”，一切都要靠业绩说话。贾馨蕊觉得自己就像是在“拓荒”，每天都要不停地向各个企业进行电话营销，除了公司给的客户资源外，还要利用自己过去积累的人脉关系寻找销售机会。

这里没有过去人们所误解的那种官僚气息和“吃闲饭”的工作状态，跟外企一样，她们的薪资待遇跟工作业绩是挂钩的。贾馨蕊谈到这个问题时，既有“主动找活干”的紧迫感，又有“只要做出业绩就有待遇”的信心。她在问答中写道，公司里的工作环境很不错，但如果“别人都有大客户”，而“你却没事做”的话，自己的压力就会非常大。

积极开拓，央企拥抱竞争

贾馨蕊以自己的亲身体验告诉大家，这个央企并没有躺在固有的市场份额上睡大觉，而是在积极开拓新业务。贾馨蕊所在部门销售的产品是网络架构。也就是为互联网企业们提供从网络到数据库管理的一整套基础设施。由于市场上二级运营商们纷纷推出个性化、定制化的产品，中国电信面临很大的竞争压力。

贾馨蕊目前的工作重点就是在互联网生态圈中精耕细作，让广大互联网企业深刻体验到中国电信提供的最佳解决方案，期望在呈现出同质化趋势的网络架构市场上闯出一条特色鲜明的创新之路。

自信和热情，积极主动的工作

从贾馨蕊的问答分享中可以看到，中国电信整个职场环境呈现出积极向上的姿态。她回忆起当初找工作时，对国企的工作环境有一个担忧，就是“怕活儿少、没活儿干”。年轻人并不希望呆在一个没有发展动力的空间里享清福，而是渴望迅速投入到一个充满竞争和正能量的职场里。而在中国电信北分这将近一年的时间里，贾馨蕊感受到的正是这种积极的态势。