当前，国内外环境复杂性、不确定性都明显增加。

2022年我国的求职形势是怎样的？

单从求职者数据上来看：80万海归+1000万应届毕业生+百万考研失利党=1000W+申请者。

但随着疫情不断发展，大多数公司发展情况十分不理想，小企业招不到人，而大企业多数不得不进行裁员。

为了解决求职者就业和企业的用人需求，“百日招聘56789直播带岗活动”日前在北京正式启动。全国11家省级中小企业服务中心、6家行业协会、236家企业和185所高校的共654名嘉宾通过线上和线下方式参加会议。

工业和信息化部中小企业发展促进中心副主任贾宏伟表示，“百日招聘56789直播带岗”是落实工信部、教育部联合举办的“百日招聘活动”的一项重要举措。活动将征集一批意向企业，通过直播等创新形式，帮助高校人才供给端与企业岗位需求端精准对接，积极推动校企高效联动，扎实服务学生就业和企业招聘需求。

北京中晨人资科技服务有限公司积极响应活动号召，将于5月25日19：00-20：00在微博、B站、腾讯、百度等平台进行直播，敬请期待。

北京中晨人资科技服务有限公司聚焦企业人力资源管理的痛点以及传统人力资源服务的盲点，以科学的人才测评技术为手段，为企业精准匹配人才，并通过人才订单培养、职业教育、特种销售人才打造、人才职业生涯追踪，实现对人才全生命周期管理，构建人力资源管理闭环生态系统。以两库（高校库和企业库）一平台（数字化HR服务平台）为基础，以数字化改革为抓手，致力于人力资源管理数字化、智能化、标准化的建设与输出；融合相关优秀的专业机构，共同打造数智化人力资源服务产业集群，助力中小企业转型发展！

公司将以“育天下英才，助中华复兴”为使命，始终秉承“谦虚、奋斗、自信、价值”的核心价值观，坚持“真诚、开放、利他、共赢”的经营理念，为客户提供高价值的人力资源服务，努力成为最有价值的现代人力资源服务提供商！

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