今天吃粽子了吗？今天就和大家来分享一下企业端午节发放粽子作为职工福利怎样做财税处理，先来说一下账务处理，外购的粽子，如果取得专用发票的进项税是不能抵扣的；

购入粽 子时的账务处理：

借：库存商品，借：应交税费应交增值税进项税，贷：银行存款，

这里就有人会疑问了，这张增值税发票，我不在增值税发票平台上勾选可以吗？其实理论上是可以的，但是会产生滞留票一直没人处理，就会引起税务上的风险，所以最好还是要先做认证后做转出处理，发放给职工作为福利的账务处理是：

借：管理费用或者其他费用、职工福利，贷：应付职工薪酬非货币性福利，借：应付职工薪酬非货币性福利，贷：库存商品，贷：应交税费、应交增值税进项税转出；

那么在增值税上是不需要视同销售的，只是需要进项税转出，在企业所得税上其实是要视同销售的，这一点注意增值税与企业所得税的区别，不过现实中很多小企业都不会这样做，今年做汇缴的时候我发现很多企业都没有视同销售，不可能企业在去年一整年没有发放过任何的过节礼品给员工，有些企业不愿意在企业所得税上做视同销售，其实在企业所得税一方面上是视同销售收入调增，另一方面是从销售成本调减，其实对应纳税额并不会产生影响，所以有些企业就怕会多交税忽略这一步，但是如果你视同销售的话，那你在计算业务招待费广告业务宣传费的时候，你的收入基数会增随着增大，因为收入也包含了视同销售收入的，所以在企业所得税上，视同销售收入也是有好处的；

再来说说个人所得税，如果是礼盒直接发放到个人手上的，那么这种就是需要代扣代缴个税并入工资薪金，因为这是可以区分清楚到每一个员工的身上，但是如果是端午节员工外出聚餐，在餐桌上吃着粽子，这种只属于集体福利，享受不可分割，没有办法划清楚到每个人的身上，这种情况下，是不需要代扣代缴个税的，所以企业在发放端午节福利的时候，其实也可以做一个衡量，怎样做到节税。